Inbiotec espera recibir este martes la oferta en firme de Cesefor que salve los ocho puestos de trabajo

Todas las esperanzas de los representantes de los trabajadores están puestas en Cesefor, una fundación con sede en Soria, patronato de la propia Diputación y la Junta que hace unas semanas se colocaba como la principal vía de salvación de Inbiotec tras la intermediación de la Junta con la administración concursal y los trabajadores.

Según las últimas informaciones que manejan los representantes de los trabajadores a raíz de los últimos contactos mantenidos, la negociación está encaminada y se muestran «esperanzados» con la propuesta de Cesefor para que finalmente se haga cargo de Inbiotec.

Una solución que esperan resulte exitosa para el laboratorio leonés y siga el ejemplo de la propia Cesefor, fundación que estuvo a punto de quebrar con solo un trabajador y que en la actualidad cuenta con 40 trabajadores con el apoyo de la Diputación de Soria y la Junta. Además, ambos laboratorios podrían compaginar muy bien sus trabajos ya que sus líneas de actuación son compatibles.

Una vez se confirme la extinción del ERE y se formalice la propuesta de Cesefor, el siguiente paso sería estudiar la fórmula propuesta desde los servicios jurídicos de la Consejería de Empleo de Ana Carlota Amigo para discernir si la solución pasaría por una absorción o Inbiotec mantendría la personalidad jurídica propia.

Este será el eje sobre el que pivotará la reunión que el próximo martes a las 12.00 horas mantendrán los representantes de los trabajadores con la Junta Directiva y la administración concursal para conocer los detalles de una solución definitiva para Inbiotec que salve los ocho puestos de trabajo.