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La brecha salarial sigue siendo una realidad en el mercado laboral leonés. Las mujeres asalariadas de la provincia ganan de media un 13,2% menos al año que los hombres. Así lo refleja el 'Informe 2022 de Mercado de Trabajo y Pensiones' de la Agencia ... Tributaria.
El salario medio anual de varones es de 24.240 euros mientras que el de las féminas se reduce a 18.856 euros, lo que supone casi quinientos euros menos cada mes.
Los sectores más castigados y en los que las diferencias son más destacables son aquellos que generan los sueldos más altos, y en concreto dos.
El sector 'Información y comunicaciones' representa una diferencia de 8.242 euros al año entre hombres y mujeres, mientras que las 'Entidades financieras y aseguradoras' varía en 8.208 euros de un sexo a otro.
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C. González González
La brecha salarial es menos notable en los sectores primario y secundario, donde también los estándares de ingresos son más bajos. Donde están más equiparados es en el sector 'Construcción', con 2.929 euros de diferencia; 'Otros servicios personales y de ocio', con 3.373 y 'Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca', con 3.721.
A medias están otros sectores como 'Industria extractiva, energía y agua'; 'Industria', 'Comercio', 'Servicios a las empresas' y 'Servicios sociales', donde las discrepancias de género se traducen desde los 4.000 hasta los más de 6.000 euros de diferencia.
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