El crecimiento de los salarios no compensa el aumento del coste de la vida

Según datos extraídos de la estadística de negociación colectiva del Ministerio de Trabajo y Economía Social, la ciudadanía ha perdido de forma clara poder adquisitivo. Como informó Europa Press, el incremento está por debajo de las directrices marcadas en el Acuerdo Interconfederal para el Empleo y Negociación Colectiva (AENC) 2018-2020, que planteaba subidas salariales del entorno del 2% más un punto porcentual ligado a conceptos como la productividad, los resultados empresariales y el absentismo laboral. Este AENC, que tenía vigencia hasta el año pasado, en estos momentos se encuentra a la espera de que los sindicatos y la patronal decidan renovarlo.

De los 2.467 convenios registrados hasta septiembre por parte del departamento que encabeza Yolanda Díaz, uno de cada cinco contemplaba la congelación de los sueldos, mientras que sólo el 4,4% de los convenios recogía una subida salarial superior al 3%, siendo la media del 3,9%, próxima, por tanto, al IPC adelantado de septiembre. La mayoría de los mismos, el 83%, se mueve en subidas salariales medias que van desde el 0,1% hasta el 2%. Los convenios registrados hasta septiembre con alzas salariales superiores al 2% apenas llegan al 16,7% del total.

La estadística también revela que hasta septiembre se registraron 430 inaplicaciones, un 0,9% menos que la cifra registrada en el mismo periodo del año pasado. Estos 'descuelgues' afectaron a 17.762 trabajadores frente a los 14.345 afectados de un año antes.