Nueve alumnos de la Policía Local tendrán como destino León

Algo más del 35 por ciento de los integrantes del 47º Curso de formación básica para policías locales, que ha comenzado el 6 de febrero y finaliza el 31 de octubre en la Escuela Regional de Policía Local de Ávila, son mujeres, lo que representa a 53 agentes de un total de 151 plazas adjudicadas por en el turno libre.

De esas 151 plazas, nueve corresponde a alumnos de León, aunque se desconoce la distribución por sexo. Soria no aporta a ningún aspirante mientras que Valladolid lo hace con 63.

Desde la Junta han trasladado que creen que es uno de los resultados de las campañas de captación de talento femenino para las Policías Locales que la Agencia de Protección Civil y Emergencias puso en marcha bajo el lema 'Tú puedes ser la siguiente, te esperamos'.

Así, a 31 de diciembre de 2024, en el Registro Regional de policías locales se encontraban inscritos 2.248 efectivos, de los que 316 eran mujeres. Cuando esta promoción se incorpore de manera definitiva a las respectivas plantillas de los ayuntamientos, se habrá incrementado en un uno por ciento la ratio hasta alcanzar el catorce por ciento de mujeres en las plantillas de Policías Locales.

El curso es de carácter obligatorio y los aspirantes deben superarlo para pasar a la fase práctica y, una vez superada esta, incorporarse como agentes de Policía Local a las plantillas de los municipios de destino. En el caso de León esas localidades son: Astorga, Bembibre, Ponferrada, San Andrés del Rabanedo y Valverde de la Virgen.

Durante las 616 horas lectivas que dura la fase teórica, el alumnado toma contacto con las funciones que deberá desempeñar en su día a día como un policía Local de su municipio. Una vez superada la parte académica, el alumnado debe completar con éxito el periodo de prácticas, de al menos 300 horas de duración, en sus ayuntamientos de destino.

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